员工培训和发展
员工培训&发展
阿克苏诺贝尔全力帮助员工成长，在国际化工作环境中，公司鼓励员工大胆思考、发挥集体智慧，员工有很多学习机会。
当然，我们希望您抓住我们为您提供的机会，积极融入我们诚信负责的公司文化，努力实现“今天提交明日答案”的承诺。
公司的每位员工，从毕业生、一线经理人到行政管理层，都将有机会通过有计划的系统学习和发展项目获得成长。请点击“你的表现”。
毕业生发展计划
我们将帮助您充分释放潜能，因为我们希望您能在将来成为我们企业的领导者。毕业生发展项目的培养对象是有很强领导潜质的大学毕业生。因此我们要求阿克苏诺贝尔人力资源经理及所有部门的生产经理都协助挑选合适的新毕业生，参与这个计划。
阿克苏诺贝尔毕业生发展计划有以下四个主要目的：
- 对整个阿克苏诺贝尔产生归宿感
- 提供系统的发展内容，让你领悟公司的价值观的实践意义
- 向有经验员工学习的机会，提高业务知识水平
- 提供与其他毕业生新员工和高层管理人员接触的机会，帮助您建立广泛的人际关系
这一亲临实践、在工作中学习的项目将帮助您提高管理技巧和团队合作技巧。我们还为你提供系统的培训，同时你的主管经理也将帮助你，你有大量的机会将所学用于工作实践。
而且，您还将得到毕业生招聘与发展小组、伙伴计划（指导和业务支持联系会）以及毕业生网络委员会的很多帮助。
中国毕业生计划
入选 “中国毕业生计划”的员工将按计划派往中国以外的阿克苏诺贝尔业务点进行为期12个月的工作。
通过在各业务单元从事各种跨职能的工作，您将对公司业务有更全面的认识，项目管理能力也将得到提高。
该计划还包括提供个人发展培训，同时我们会通过咨询指导、伙伴计划和毕业生网络小组为你提供大力帮助。
申请参加“中国毕业生计划”，请发送邮件至grad.recruitment@akzonobel.com